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　　　　日前，世界泳联公布2024年对运动员进行兴奋剂检测的数据，中国游泳运动员占据前32位：其中多哈世锦赛女子100米蛙泳冠军、巴黎奥运会银牌得主唐钱婷以38次的检测次数高居榜首，覃海洋以35次紧随其后。外国选手接受检测次数最多的是美国奥运冠军丽根·史密斯22次。

在人力资源管理领域，“人才测评”是指用人方采用技术手段对求职者的能力大小、性格特征以及行为风格等特质进行测量，并根据职位需求及企业特性对其作出相应评价，以此选拔适配的人才。如今，企业愈发重视应用人才测评技术，并不断采用心理测试、智力测试、性格测试等手段进行测评。

　　　　除上述4名裁判外，中国足协在册其他国际级裁判员也在努力寻求机会。比如，与傅明搭档执法18强赛第5轮阿曼队对阵巴勒斯坦队比赛的助理裁判员曹奕曾跻身2022年世界杯执法阵容，助理视频裁判员杜健鑫本年度刚刚晋升为国际级，已经多次亮相亚洲俱乐部赛事及其它国际赛事的执法舞台。他们与近两年渐趋受亚足联重用的沈寅豪、张铖、周飞一样，随着表现机会的增多，自然也会获得更大的业务上升空间，保证了中国国际级裁判队伍后继有人。