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近些年，35岁年龄红线成为很多求职者的焦虑来源之一。不少单位在招聘博士毕业生时，明确“35岁以下”的年龄要求。近日，有媒体曝光，在35岁“硬杠杠”基础上，有地方将年龄红线“前移”，甚至设置30岁、28岁等更低龄的“门槛”。
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吴麟觉得，开展这次活动最重要的意义是让学生具体深入地了解当前中国的真实社会情境，进而思考如何投身社会建设。比如，对当前中国劳动关系状况、劳动者群体的境况、媒体如何参与劳动关系治理等议题建立一定认知。此外，在这个过程中，学生们的心性也能得到磨砺，通过理解当下，个体“悬浮”于社会的“症状”有所缓解，共情能力也得以增强。
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