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现实中,为了避免工作超量认定争议,用人单位会制定工作定额标准。然而,部分用人单位并未制定相关标准,致使工作量大小的评判具有一定的主观性,作为员工往往难以对工作量的大小进行量化和举证。因此,企业因为员工未完成工作而采取立即开除的措施,这在法律上是否合理存在争议。
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王成哲告诉中青报·中青网记者,他的同学们也纷纷表示想去亲眼看看华严寺、九龙壁、悬空寺等游戏中的场景,其中一个同学觉得悬空寺尤其有魅力。“他说,看到悬空寺悬挂在悬崖峭壁上,一直留存到现在,让他感到既震撼又好奇,所以也想去攀登体验。”
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