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广东某上市公司从2023年开始使用测评系统,该公司HR(人力资源)杨女士表示,现在求职者获取招聘信息的渠道很多,部分同学会“海投”,企业收到的简历量很大,用测评是为了更好地筛选人员。对于企业来说,标准化的招聘流程意味着提高效率。“设定一个分数线,低于这个分数直接淘汰,效率要高得多”。
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在监管明确要求不得将存款考核指标下达至非营销部门或个人后,仍有不少银行铤而走险并因此受罚。1月14日,北京商报记者梳理发现,在刚刚过去的2024年,就有台州银行杭州分行、浙江常山农商行、浙江嘉善联合村镇银行、福建清流县农村信用合作联社在内的多家银行因向非营销部门或个人下达存款考核指标被当地监管处罚。
香港六六资料值得注意的是,董玉东的欧拉总经理的认证信息已经被清空,仅保留“GWM董玉东”的微博名称。针对董玉东是否另有新的工作安排这一疑问,中国经济网记者向长城汽车方面进行求证。长城汽车回应称,“关于领导任命的事宜,目前尚未有正式通知。目前我们无法提供更多信息。”