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“一方面,应届毕业生逐年增加,就业市场竞争愈加激烈;另一方面,一些求职者广投简历、采用各种方式‘包装’自己,存在良莠不齐的情况。通过何种方式探知求职者的真实水平成了很多企业要花心思的问题。”林新奇表示,通过测评,用人方可以设置更高的门槛,筛掉一些随意投递简历的求职者。
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早上6时,身边两岁的儿子还在熟睡,我摸黑穿好衣服轻轻关上房门,开始了自己“特种兵”的一天。7时08分,坐在高铁上的我从包里拿出早餐,从郑州到焦作的36分钟运行时间里,我可以相对从容地吃完。7时42分,列车抵达焦作车站,我迅速换好制服,穿戴好设备后便投入工作当中。焦作车站不算大,但是每天面对的工作一点也不少:检查车站设备、引导旅客乘车、接受旅客咨询、帮扶重点旅客、处理突发状况……刚过12时,我就已经走了两万多步。同事们总说,李星对别的都没什么要求,但是鞋子一定得是最舒服的。同事们都说我像踩着“风火轮”的小哪吒,我也喜欢这个称呼。多走一步,也许就能多帮助一名旅客顺利出行,只要旅客需要,我的“风火轮”就永远在路上。
全香港最快最准的资料就像人们经常说的“病久了人的脾气就变得古怪”,这种混杂烦躁、恐惧而又无力的情绪在病中其实很常见,它容易被激发,然后不由分说发泄在最亲近熟悉的身边人身上。每天陪我的大姑于是成了主要的“靶子”:大姑做一桌菜又咸又油——我丢筷走掉、对不起;老年手机闹铃响个不停——我被吵醒后破口大骂、对不起;焦虑情绪突然爆发——我的眼泪吓坏她、对不起……但大姑从来不在病人身上追求任何“合理解释”,她只会接纳我冒犯的言行而不发一言,最多不过走进房间默默流泪一会儿就会“刷新”自己、“忘记”冲突。每每等我狂风骤雨般的情绪平复,我都感恩地觉得,她好像大海。