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实际上,绿地集团此前已先后尝试在诸多领域进行“二次创业”。2015年,绿地集团提出“一主三大”战略,相继尝试跨境电商、电竞、能源、医疗、代建等多个领域,但并未形成多元发展态势。2018年,绿地集团投资6000万元打造电竞小镇;2021年,绿地集团旗下医疗健康品牌“绿地优康”正式启动;2024年,绿地集团和华润电力等企业联手组建能源航运公司,计划2年内达到50万吨运力。
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“医院自2012年运行以来就实行一套全新的人事薪酬制度,并持续优化调整。”徐小平说,医生固定薪酬占比约为70%,建立了“固定为主、绩效为辅”的分配制度,“不通过激励措施来影响医生的诊疗行为,调动医生规范诊疗的内生动力,确保诊疗行为的专业循证,更重要的是让年轻医生能够早临床、多临床、反复临床。”
精华布衣天下123456好心人国家医保局对创新药的扶持还体现在对行业环境的净化。“过去我国医药企业‘重销售、轻研发’的现象非常突出,影响整体创新实力、行业健康发展,造成医患矛盾。”复旦大学教授、2024年国家医保药品目录调整药物经济学专家组组长陈文在回答中青报·中青网记者提问时介绍,国家医保局成立以来,以目录准入谈判、集中带量采购为抓手,推动降低虚高药价,引领医药行业走上创新发展之路。有研究表明,自2018年至2023年,我国医药上市企业销售费用占比从17%降至13.7%,研发费用占比从1.8%增至4.7%,呈现逐年上升的良好势头。