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　　　　澎湃新闻记者发现，在旗下基金产品的2024年中期报告中，淳厚基金仅披露了2张上海证监局下发的罚单，包括淳厚基金作为基金管理人未依法履行股权事务管理义务等被责令三个月内整改，整改期内暂停新产品注册，以及董事长贾红波被认定为不适当人员举措。而其余6张监管函则未在其中。

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　　　　郑秉文建议，将企业年金明确为“薪酬体系”不可分割的组成部分，属于企业薪酬体系中“延迟收入部分”，而不属于一般性的“福利待遇”。同时引入自动加入机制，即一定规模以上的企业（无论是国企还是非国有企业）均须选择在第二支柱企业年金和第三支柱个人养老金之间为员工选择建立其中一种。