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劳动合同法第四十条规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动合同，需提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。“也就是说因员工完不成工作量就立即辞退不合法，应在培训或调岗仍不胜任的情况下才能辞退。”孟宇平说。
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据2月15日得利斯公告，2月14日，公司董事会审议通过了《关于对外提供财务资助的议案》，同意公司利用暂时闲置的自有资金向诸城龙乡水务集团提供不超过6000万元的借款，借款期限不超过1年，借款年利率为6.9%，利息按月结算。诸城市龙城建设投资集团为龙乡水务集团提供连带责任保证担保。中国青年网查询发现，龙城建设由诸城市国有资产监督管理局全资持股。
香港澳门正版资料2025年资料【环球网金融综合报道】据深圳金融监管局披露的数据，2024年，辖内保险机构持续深入推进新能源车安全驾驶和投保提示工作，依托智能视频监控报警装置积极开展风险减量，截至12月末，深圳新能源车商业险签单保费收入63.74亿元，占整体商业车险签单保费收入33.91%，较2023年提升了12.38个百分点。
