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　　　　作为京东完成16薪升级后、落实17薪并逐步迈向20薪的第一年，今年京东年终奖结构升级为固定年终奖+目标年终奖。其中，目标年终奖将为年度绩效等级对应的固定月薪倍数，表现越好激励越多，且高绩效员工将在公司范围内公示。

自2月10日比亚迪发布全民智驾战略后，行业上下开启了“你有我也有”“你有我更好”的比拼，消费者们也开始就“什么才是高阶智驾”展开热议。从企业到用户，一场“全民智驾”的集体狂欢把汽车市场推向了2025年的第一波舆论风口。

　　　　深度神经网络的强大特征提取能力，与其网络结构与规模分不开。根据通用逼近定理，只要神经元及其连接的数量足够大，就可以逼近任意复杂的连续函数。而这些数量巨大的“参数”，是通过训练（学习）来确定的。相信随着网络结构和训练方法的持续创新，深度神经网络的能力还可继续提升。