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现实中，为了避免工作超量认定争议，用人单位会制定工作定额标准。然而，部分用人单位并未制定相关标准，致使工作量大小的评判具有一定的主观性，作为员工往往难以对工作量的大小进行量化和举证。因此，企业因为员工未完成工作而采取立即开除的措施，这在法律上是否合理存在争议。
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“小林长制度是青年湖公园结合公园互联网+全民义务植树基地，利用公园周边学校多的条件，与学校合作，让小学生以主人翁的身份参与到公园管护中的一项活动。”李静介绍说，不仅是小林长制度，自创建“花园城市”启动以来，青年湖公园深挖属地资源，搭建平台，推进“家—公园”“社区—公园”“周边单位—公园”联动，努力推动“花园城市”建设的落地。“我们依托公园植物优势，以花卉养护知识讲解、全民义务植树、游人志愿者团队等多种线下活动形式，结合征文、绘画、短视频等方式，做好‘花园城市’建设的线上传播，吸引全年龄段的居民参与到公园建设与管理中，引导游人树立爱绿、植绿、护绿意识，宣教公园‘共建、共享、共养’理念，吸引居民参与到‘花园城市’建设中，营造‘人人是园丁’的社会氛围。”
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