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杨女士说，大多数企业在招聘时，对于每个岗位都有不同的胜任力模型（可视作企业对岗位所需性格和能力的预设——记者注），“如果一家企业期望招聘极具冲劲与进取心的员工，测评结果却表明应聘者性格偏向安逸、缺乏强烈进取心，那么该应聘者与岗位的适配度就不高，恐怕难以胜任该岗位”。
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7月3日，电影《倒仓》“想看”数据出现指数级增长，飙升至“想看”日增排行榜前三位。突飞猛进的数据表现是宣发有效性的直接体现。其背后，也得益于阿里影业“电影+演出”业务从内容布局到平台打通、再到宣发深度联动下的创新探索。此举开创了文娱行业内首个从内容、平台、产品、运营侧实现全链路跨界联动的宣发新模式。
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