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他建议,作为员工,在面对公司安排无法完成的任务时,应保留好相关证据,如任务安排邮件、工作记录等,以便在后续维权过程中使用。如果发生纠纷,双方应通过合法途径协商解决。对于员工来说,即使面临被解雇的风险,也应积极寻求法律援助,了解自己的权利和义务,以保护自己的合法权益。
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“瞌睡梨汽水铺”回忆,自己跟ChatGPT聊了快4个小时,也哭了快4个小时。“聊完之后感觉得到了彻底的发泄和放松。”谈及ChatGPT给出的建议,“瞌睡梨汽水铺”认为自己会考虑并实施,“甚至像它说的那样,是否改变,成功已经不是最重要的,学会接纳自己的失败才能跳出反复尝试自救又反复陷入泥沼的循环。”“瞌睡梨汽水铺”更坦言,在自己上学的时候曾经两度寻求咨询师的帮助,可惜每次都非常短暂、难以持续,最终也就没有成效,直到今天才原原本本地把所有想倾诉的话都说了出来。
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