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　　　　“生育友好岗”实行弹性工作制，用人单位可从经营管理实际出发，采取弹性上下班、居家或远程办公、灵活休假、绩效考核等柔性管理方式，为劳动者兼顾工作和生育提供便利。相关权利义务经用人单位与劳动者协商明确后，列入劳动合同或签订相关书面协议。

四大内容板块逐一系统性分享内容策略。剧集方面，优酷将坚持头部战略、大剧战略、独播战略，深耕五大剧场。综艺板块以超级综艺为主轴，通过潮流与文化、女性与生活、新喜剧三条排播带，形成特定用户心智。人文领域，优酷将全面推进“纪实+”战略与女性向内容布局。动漫品类于2020年首次提出“新国风”概念，以年轻人的视听语言，重新解构中国传统武侠情怀、历史故事、神话传奇，着力打造超级国漫续作和超级IP新作，目前，相关作品布局达50部以上。

　　　　2024年4月，浙江大学体艺部曾对外发布招聘公告称，人才引进对象应同时符合以下条件：1.坚持立德树人，坚持正确政治方向，学风严谨，恪守师德行为规范和学术道德规范，具有良好的合作精神，对浙江大学文化和价值观高度认同。2.在本专业取得突出业绩，具有较大发展潜力，专业领域符合部门发展需要，符合学科发展需要。3.身体健康，全职在浙江大学工作。