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作为京东完成16薪升级后、落实17薪并逐步迈向20薪的第一年，今年京东年终奖结构升级为固定年终奖+目标年终奖。其中，目标年终奖将为年度绩效等级对应的固定月薪倍数，表现越好激励越多，且高绩效员工将在公司范围内公示。
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新能源上网电价全面市场化之后，将和原有的火电、水电等一起通过市场竞争形成电价——“价低者得”，不再执行固定电价模式。同时为了保障新能源发电项目收益，将建立机制电价制度，每年确定一定的机制电量规模，并对其设立机制电价，当市场价格高于机制电价价格区间，企业要“退钱”；而当市场价格低于机制电价价格区间，企业会获得补贴。
天线宝宝资料查询大全作为阿里影业自制剧在悬疑赛道上的头部内容，后续敦淇工作室还将在《重生》和《重生之门》的基础上打造一个“重生系列”。敦淇透露，目前该系列的第三部和第四部《重生之路》、《重生之道》正在筹备中，“向阳而生”的精神内核也将延续和贯穿其中。此外，团队还将依托文娱生态进行电影、番外、广播剧等IP系列化内容的尝试和开发，进一步实现对优质IP的多元价值延展。
