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劳动合同法第四十条规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位可以解除劳动合同,需提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。“也就是说因员工完不成工作量就立即辞退不合法,应在培训或调岗仍不胜任的情况下才能辞退。”孟宇平说。
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在2025年度广东省发展盛会上,小鹏汽车掌舵人何小鹏宣布公司将斥资95亿元,全力推进技术创新,其中针对人工智能领域的投资预计达到45亿元,将重点用于自动驾驶技术研发等。小鹏汽车计划在2025年下半年实现L3级自动驾驶,并启动内部研发的高性能图灵芯片的批量生产。
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