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　　　　“新的成果认定办法优化了项目成果分类评价标准体系，体现了对学科特色和成果多样性特点的尊重。在此基础上，我们还构建了科学研究成果分类分级标准，成果类别设置覆盖不同岗位类型科研业绩发展需求；强化教育教学和科学研究实绩，按照质量、贡献和影响，对研究项目与成果进行分类分级认定。”西南大学发展规划与学科建设部综合改革办公室主任赵倩表示，从建立科研评价标准体系出发，到以此为基础深入推进人事制度与绩效分配改革，旨在“破立并举”打通“评与用”全链条，真正引导高校科技创新活动回归学术本位。

大麦“当然有戏”厂牌主理人李婧表示：“稳定的内容输出和可持续的项目运营是厂牌发展的长期目标，因此此次片单发布既有今年演出和目前正在开发筹备中的新项目，也有很多此前深受观众喜爱的经典剧目返场。同时，在内容创作的主题上，我们也延续了‘新释经典’和‘当下生活’两大策略方向，一方面持续以创新的呈现方式来重释经典文本，如舞台剧《魔幻时刻》、沉浸式悬念剧场《9号秘事》的系列化开发等都属于我们在‘新释经典’板块下推出的作品；另一方面则是基于市场需求，将符合当下年轻观众心境、情绪且适合以戏剧形态来展现的IP搬上舞台，如舞台剧《太白金星有点烦》、职场悬疑音乐剧《六个说谎的大学生》等新剧目都是非常贴合时下社会生活、表达年轻态度主张的作品。我们希望通过这些题材各异、类型多元的作品，为观众们的戏剧生活增添更多丰富的体验。”

　　　　对于毕业生提及AI面试时的尴尬、不自在等问题，于坤认为，通过大量练习，同学们可以对这种新的面试形式“脱敏”，进而更加关注面试本身。可以在互动内容、肢体语言、面部表情、情绪情感、声音声调等方面，尽可能呈现出更好的自己。