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劳动合同法第四十条规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动合同，需提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。“也就是说因员工完不成工作量就立即辞退不合法，应在培训或调岗仍不胜任的情况下才能辞退。”孟宇平说。
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根据《中华人民共和国民法典》第九百四十三条规定，物业服务人应当定期将服务的事项、负责人员、质量要求、收费项目、收费标准、履行情况，以及维修资金使用情况、业主共有部分的经营与收益情况等以合理方式向业主公开并向业主大会、业主委员会报告。“业主享有知情权，对于小区这些自助设备获得的收益，业主可以据此要求物业定期向业主公开，主动接受业主监督。”王玉臣说。
22025新澳门免费精准资料下载中国青年网讯（记者 张亚云 实习生 史子潇）近期，工信部组织第三方检测机构进行抽查，共发现27款App及SDK存在侵害用户权益行为，主要集中在信息窗口关不掉、乱跳转，违规收集个人信息以及过度索取权限等问题。工信部要求相关App开发者限期整改，对于整改落实不到位的，将采取企业约谈、App下架、行政处罚等措施。
