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王怡然所在的投资管理公司就有类似规定。2023年9月10日，她被分配20个上线任务并要求一周内完成。9月18日，公司领导通过邮件督促她对未完成的8项任务在3个工作日内完成。王怡然立即回复称个人独立完成不了，需要借调人手。10月15日，公司表示，王怡然违反了《员工手册》中“无正当理由不服从或拒不接受工作分配或调动、指挥”的规定，解除劳动合同。双方发生争议，最终法院经审理后认为，用人单位不能单从劳动者无法按时完成工作任务就认定原告拒不服从工作安排。
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“这些家长本身就不是合格的跑者，他们对马拉松比赛的风险严重缺乏认知。”资深马拉松跑者李华民认为，“马拉松不是一个体育锻炼的项目，不论对孩子还是大人，它都是一项极限挑战。即便孩子经过长期跑步训练，也不代表其进行的是马拉松训练，跑步和马拉松不是一个概念。”
二四六天天免费见科对不参赛球员的处罚旨在支持WTT赛历结构，确保球迷、组织者、赛事合作伙伴和转播合作伙伴能够看到世界顶级选手参赛。这对于WTT大满贯赛、WTT冠军赛和WTT总决赛等顶级赛事尤其重要。除经核实的医疗原因外，对其他退赛原因进行处罚，以维护竞争平衡，确保一致性并维护对所有参与者的公平性。
