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　　　　攻关小组还与客户中远海运、黄岛站调度、港口、船公司建立涵盖“火车装卸、运输”“车辆驳运”“集港指令”“车站协调”等业务的综合微信群，由小组成员实时公布汽车作业信息，各部门按指令作业，搭建起全流程实时沟通、追踪桥梁，让“出海”前的每一步都有迹可循。

当“流量池”装满“国潮热”，在广袤的中国大地上，还有无数个承载着深厚文化底蕴和悠长历史文脉的非遗宝藏，同样被感受、被看见。“我的工作就是拿着特制的喇叭，喊大家快来看看非遗的美好，让非遗与人们的生活重新建立起联系。”传统文化科普达人国翠儿表示，非遗需要传承人的努力，更需要传播人的助力。

　　　　华为的员工持股计划是一种独特的虚拟受限股制度。拥有虚拟股的员工可以获得一定比例的分红。2019年之后，华为推出了增强版的ESOP1。与ESOP的最大不同在于，ESOP1允许员工工龄达到一定年限后，离职或退休均可申请保留所持股份，而ESOP方案下，员工需要退休才能保留所持股份，离职后所持股份由华为回购，不再享受分红收益。