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　　　　绩效收入占比低，但香港大学深圳医院医生的收入并不低，平均年薪为69万元，是当地社会平均工资的4.8倍。调动了医生规范诊疗的内生动力后，香港大学深圳医院的药占比和耗占比分别降低到19.7%和12.9%。（药占比和耗占比，指病人在就医过程中，药品费和耗材费占总费用的比重——记者注）

剧中反复在说，“热爱，真的能发光吗？”浩瀚宇宙广阔无垠，似乎很遥远，但“拉索”很近，宇宙线就在身边。向光而生、追光前行，千年后的今人和古人同看一片宇宙星云，仰观宇宙之大、体验文明之光、同享科技之美，相信热爱一定能够发光！

　　　　目前，鉴定耐药突变的方法往往需要长时间收集患者的多次样本，既耗时又复杂。此次研究采用了尖端的CRISPR基因编辑技术和单细胞基因组学方法，研究多种药物对人类癌细胞系和类器官细胞模型的影响。研究人员通过整合这些技术手段，构建了一张详细的图谱，展示了不同类型癌症的耐药模式。