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“企业在AI招聘过程中肩负重要责任，应构建完善的内部管理规则。建立严格的AI面试算法审查机制，在启用AI面试官前，对算法进行内部评估，审查其数据来源是否公平无偏、决策过程是否透明可解释。可邀请内部专家与外部专业机构联合审核，确保算法公正可靠。”李一陵说。
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据阿里大文娱数字化制作业务负责人许佳介绍，2019年以来，阿里大文娱在虚拟拍摄领域不断攻坚，取得多个突破。在硬件上，与产业伙伴深度定制、联手开发了新一代LED屏。常见LED屏幕最突出的弊端是“亮不上去也暗不下来 ”——亮度达不到还原室外光照的要求，暗部又会偏黄偏灰，让画面丢失细节。新一代屏幕很好地解决了这一痛点。此外，阿里大文娱还在北京、青岛、横店等多地建立了数字影棚，为影视剧制作提供数字化服务。
澳门内部传真133期近两年，互联网视频行业“超前点播”“会员涨价”“好友助力提前看”等文化新消费模式的出现，在网络上不断引发社会热议。5月16日，人民论坛发布评论文章《人民论坛网评｜不宜盲目反对“内容付费”》，呼吁大众还应回归理性、客观评价，应允许差异化体验、差异化付费的正常探索。
