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“以前去上海探亲,我妈妈都会提早买好几袋宁波年糕,很沉很沉,我们一路提着坐船摇到上海。”小时候的林晨雨不明白,为什么要千里迢迢带去这些“白白胖胖的重玩意”。长大后,林晨雨下班回家,取出两根由远在家乡的父母寄来的宁波水磨年糕,轻轻切片。再随手摘洗一把鲜嫩的青菜,调味时更不忘添上一勺猪油。随着热气袅袅升起,油花在清汤中悠然绽放,瞬间唤醒了沉睡的米香。
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不过上述解决方案并未明确“三期”员工如何善后。“极越有80多名‘三期’员工。文件上写的是保留职位,但一问保留职位,公司的后续经营、资金都是未知数。”有极越员工表示,“(公司在)现场口头说,如果‘三期’员工选择与普通员工一起离职,给到的赔偿是‘2N’。但极越才成立3年,‘2N’最多6个月,而怀孕、生产和哺乳至少1年,很多孕期的人认为‘2N’太少了。”
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