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　　　　对于培训机构所打出的“包就业”“企业对口输送”等口号，卢勇提醒应冷静对待。“培训机构所能提供的就业资源往往依赖于师资。但机构属于企业性质，教师流动性较强，资源的稳定性往往不能得到保证。”他建议，在报读动画培训机构时应“货比三家”，选取行业内较有权威、稳定性较高的机构，有针对性地进行学习。

在开放档案中，北京团市委大学中专部关于北京高校团干部队伍状况的调查报告，对了解上世纪90年代北京高校团干部队伍状况有重要参考价值；“新长征火炬接力”活动相关档案，详细记录了各区火炬接力活动的通知和活动方案等文件材料；北京市参与中国共产主义青年团团歌及中国少年先锋队队歌征集活动相关档案，有助于了解北京市参与共青团团歌、队歌征集活动。

　　　　最近，广电总局发布“霸总类”微短剧管理提示，对“霸总类”微短剧的制作方向进行指导。根据要求，监管部门会加强对“霸总”微短剧的管理，要求制作方压缩数量、提升质量，不以“霸总”之类的字眼作为片名吸睛引流，对“重点微短剧”和“普通微短剧”，要严格把关，加强调控。与之相关的微短剧价值观和创作风格，也得到规范：要坚持现实主义原则，创作表现企业家群体的微短剧，要主动设置议题讲好历史上和当代的中国企业家故事，尤其是要防止宣扬攀附权贵、豪门富豪的婚恋观。