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　　　　首先，我要把《试点实施办法》等文件学透。通过请教同事，找到了相关的4个文件（人社部2个、上海市人社局2个）。对比几个文件的内容和规定，弄清楚了新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作的来龙去脉，掌握了文件中关于职业伤害认定的关键要素。

抵制餐饮浪费。春节是欢聚团圆的日子，不应成为餐饮浪费的重灾区？。所谓“年年有余”是指每年仓有余粮、库有余钱，不是为了“爱面子、讲排场、比阔气”而营造“剩宴”。在佳节欢聚时刻，消费者要继续弘扬勤俭节约的传统美德，树立正确的消费观，做到理性消费、文明餐饮，把“光盘行动”作为一种时尚，杜绝“舌尖上的浪费”，成为粮食节约和反食品浪费的“践行者”，制止餐饮浪费的“监督者”，倡导绿色消费的“宣传者”。

　　　　北京京师律师事务所许浩律师表示，根据我国实行的两审终审制度，二审判决即为终审判决，自作出之日起生效，被告人不得再提起上诉。但被告人仍可以通过申请再审的方式寻求救济。对于已经产生了法律约束力的判决和裁定，若当事人认为其中存在错误，他们有权向上级人民法院提出再审申请。在此过程中，原裁决是否继续执行并不受影响。