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　　　　用人单位希望优化人才结构无可厚非，但年轻化导向绝不是一味“卡”年龄。引进人才时，最应当关注“才能”二字，追求人才水平与岗位需求的适配度。真正善待青年人才的地方和单位，不如打磨更加科学、合理的人才选拔机制，让有真本领的优秀青年人才脱颖而出。

整体亚冬会服装中还暗藏了多处保暖防风的小巧思。为了更好满足穿着者的实际工作需求，给予他们充分的身体延展空间，服装整体采用更贴合人体特征的立体剪裁，改良型插肩结构，减少了上肢运动的阻力；加大、加宽帽子的内部空间，设置环绕型可调节松紧，颈部拉链附加下巴防护贴片，多角度确保头颈部的保暖性；此外，团队特意增大口袋置物空间，方便工作人员放置随身物品；在底摆增设双向拉链等，增加工作人员腿部活动的空间。

　　　　prasinezumab是首个被设计用来与聚集的α-突触核蛋白结合并使其降解的实验性治疗单克隆抗体。该抗体在PASADENA II期临床试验的316名帕金森病早期患者中进行了测试，没有发现对疾病发展有实质性影响。不过，受试者的疾病进展具有高度变异性。