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　　　　类似这样的优秀作品观影活动并不少见。前不久，阿里大文娱便在北京新总部举办观影活动，组织近600名阿里大文娱同学集体观看纪录电影《里斯本丸沉没》，此后还连续发起十场包场观影活动，邀请数千名阿里员工及其亲友参与观影，以此致敬电影创作背后的理想主义，让更多人了解这段历史，感受这份情怀。而《只此青绿》和《里斯本丸沉没》等兼具品质感和高口碑的佳作，也再次印证了阿里大文娱和阿里影业“小人物、真英雄、大情怀、正能量”的内容投制价值观。

再者，有效的监督也是十分必要的。现实中，在一个单位里，并非无人意识到某些决策和方案不切实际，是损害老百姓利益的，但他们无法及时、有效地提出意见。因为，某些单位的“一言堂”氛围浓厚，很难让人们畅所欲言。在本质上，这就是“关键少数”没有尽职尽责，缺乏大局观和责任意识，对基层问题也缺乏清晰认识。在这种情况下，就很容易搞出“政绩工程”与“形象工程”。

　　　　对于备受社会关注的校园欺凌问题，海淀法院少年法庭从2016年起，探索建立家庭、学校、法院三位一体的立体化措施防控校园暴力。秦硕把类似的典型案例转化成法治课程，针对学生、家长、一线教师、学校管理层等不同群体，进行有侧重的法治教育，把预防性工作落实到家庭、学校、社会各层面，把问题解决在发生之前。