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郧阳区纪委监委建立"四张清单"制度 狠抓机关作风建设

发布时间:2019-03-14 20:27:46 来源:秦楚网

  秦楚网讯(十堰日报)通讯员 侯小丽 燕琼 报道:“审理室3月份工作任务向大家报告如下,请予以监督……”日前,在郧阳区纪委监委机关月工作例会上,各部室“晒”出工作任务清单。这是郧阳区纪委监委建立“四张清单”管理制度,狠抓机关作风建设的一个缩影。

  “四张清单”即责任清单、任务清单、正面清单、负面清单。按照“四张清单”管理制度规定,区纪委监委班子成员、乡镇纪委、机关各部室结合各自岗位职责,于年初制定年度“责任清单”;区纪委监委班子成员每周明确“任务清单”,乡镇纪委、机关各部室每月明确 “任务清单”;“正面清单”明确单项工作被上级通报表彰、宣传任务完成、干部职工被上级通报表彰等内容,分别以单项按级别予以不同分值加分;“负面清单”明确本部门干部职工未严格执行省纪检监察干部 “十五不准”行为规范、部门承担的工作受到上级通报批评、承担的重点工作任务没有完成、未完成宣传任务等内容,分别以单项按级别予以不同分值扣分。

  为增强可操作性,“四张清单”管理制度强调制单、审单、晒单、评单、用单五个流程。

  制单。“责任清单”于每年2月底前完成;区纪委监委班子成员“任务清单”每周一汇总,其他干部“任务清单”每月一汇总,并印发;“正面清单”“负面清单”于每年12月底,由区纪委监委办公室、组宣部据实开列。

  审单。区纪委监委班子成员“责任清单”提交班子会议讨论通过;各部门及部门负责人“责任清单”由分管和主管领导审核,“任务清单”每月交主管领导审核,一般干部“责任清单”和“任务清单”由部门负责人审核;“正面清单”“负面清单”开列后,提交区纪委监委班子会议审核。

  晒单。“责任清单”在单位橱窗公开,“任务清单”每月在机关工作例会上通报,“正面清单”“负面清单”在全体职工大会上公开。

  评单。每年底,区纪委监委班子成员“四张清单”由主要领导打分评定后,在民主生活会上通报;部门负责人“四张清单”提交区纪委监委班子会议审议,其他干部“四张清单”由部门负责人评定,报主管领导审核。

  用单。“四张清单”评分情况直接与干部年度考核、提拔重用、评先表模挂钩。

  “通过建立‘四张清单’管理制度,全区纪检监察干部履职尽责意识显著增强,为纪检监察工作高质量发展提供了坚强组织保障。”郧阳区纪委监委负责人说。

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